ÓRGANO INTERNO DE CONTROL
El Órgano Interno de Control del Instituto Electoral de Michoacán es el área responsable de vigilar el cumplimiento de los principios que rigen el servicio público y de promover una sólida cultura anticorrupción. Bajo el liderazgo del Contralor, Mtro. Abraham Alí Cruz Melchor, su actuación se sustenta en un marco legal nacional y estatal que garantiza transparencia, legalidad y responsabilidad en el ejercicio de las funciones públicas.
Marco Normativo
Trabajamos para fortalecer un Instituto Electoral de Michoacán más eficiente, transparente y con una rendición de cuentas permanente, reconociendo el compromiso de las personas servidoras públicas. Impulsamos una actuación ética, humana y responsable, alineada a los valores del servicio público y orientada al fortalecimiento institucional.
Objetivos
Como órgano autónomo, elaboramos información estratégica y accesible mediante metodologías cuantitativas que permiten medir el cumplimiento de objetivos, comparar acciones planeadas con resultados obtenidos e identificar áreas de oportunidad. Presentamos estos datos de forma clara y visual, facilitando su comprensión tanto para la institución como para la ciudadanía.
Objetivo Principal
Revisar la correcta aplicación de los recursos públicos, así como prevenir, investigar, calificar y substanciar actos u omisiones que pudieran constituir responsabilidades administrativas.
¿Quiénes Somos?
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- C.V.AutoridadInvestigadora
- C.V.AutoridadSustanciadora
- C.V.AutoridadResolutora
- C.V.AutoridadAuditora
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MISIÓN
Somos el Órgano de Control Interno del IEM, y tenemos a nuestro cargo la fiscalización de los ingresos y egresos, así como de conocer de las responsabilidades de las Personas Servidoras Públicas del Instituto; estamos dotados de autonomía técnica y de gestión para decidir sobre nuestro funcionamiento y resoluciones.
VISIÓN
Propiciar la eficiencia y transparencia, con mecanismos accesibles en donde todas las Personas Servidoras Públicas participen en la supervisión y evaluación del desempeño correcto, con un enfoque preventivo para el manejo de los recursos públicos.
VALORES
Interés público, Respeto, Respeto a los Derechos Humanos, Igualdad y no discriminación, Equidad de Género, Entorno Cultural y Ecológico, Cooperación, Liderazgo, Tolerancia e Inclusión, Compromiso, Honestidad, legalidad, Transparencia, Equidad, Imparcialidad y Confianza.